🗣️ POUR OU CONTRE L'ÉCRITURE INCLUSIVE
🌈 Les Mots Épicènes
Vers une écriture inclusive et fluide pour l'égalité 🎤
🤝 Collectifs
Le groupe / Le collectif / L'équipe (Au lieu de "les joueurs").
Le personnel / La main-d'œuvre 🏗️
Le corps enseignant / La classe / La jeunesse 🎓
👤 Individus
La personne / L'individu 👤 (Pour remplacer "l'homme").
La patientèle / Le lectorat / La clientèle 📚
Le public / La foule / L'audience 👥
🌍 Impact
L'humanité / Les membres / Les partenaires 🌍
Les collègues / Les camarades / Les artistes 🎨
¿Pourquoi choisir les épicènes ? 🤔
- 🎭 L'effet de surprise : En évitant les genres marqués, on crée un texte plus mystérieux et universel.
- 🌊 La fluidité : Les termes épicènes permettent souvent d'éviter les répétitions lourdes de "il" ou "elle".
- 🔥 L'impact : Utiliser "l'humanité" au lieu de "les hommes", c'est donner une dimension plus épique !
✨ L'Incontournable : Le Pronom "Iel"
C'est la fusion de "il" et "elle". Très utile en Slam pour son rythme et sa sonorité inclusive.
👩⚖️ Féminisation des métiers
Depuis 2019, l'Académie française reconnaît officiellement la féminisation des titres.
🎤 MISE EN PRATIQUE : LE "SWITCH" !
1️⃣ "Tous les élèves sont prêts" ➡️ Toute la classe est prête. ✅
2️⃣ "Les directeurs ont décidé" ➡️ La direction a décidé. ✅
3️⃣ "Les invités arrivent" ➡️ Les convives arrivent. ✅
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